Acredite! Não existe a fórmula mágica do sucesso

Não há modelos, mas exemplos As pessoas estão ávidas por modelos a seguir, de profissionais, de carreiras, de vida, de sucesso, etc. Não há modelos, mas exemplos, que podem ou não servir para você. Já parou para pensar sob este prisma? Saiba que para cada exemplo de sucesso divulgado nas redes sociais, existem muitos outros de pessoas que seguiram o mesmo script e… fracassaram. Pois é! Para cada foguete colocado em órbita, há vários que explodiram ou não atingiram o […]

Educação corporativa e o papel do educador

Faz muitos anos que venho trabalhando com educação corporativa, tendo como premissa proporcionar uma experiência de aprendizagem rica para as pessoas e lucrativa para as empresas. Posso dizer que acredito que tenho conseguido. Portanto, isso significa que preciso ficar ainda mais atento às mudanças do mundo. Por que o papel do educador para uma educação corporativa de sucesso é importante? O mundo está mudando rápido demais. E, percebam: com este ritmo louco de inovações e mudanças, as nossas interações com […]

Educação corporativa: muito além do PowerPoint

A Educação Corporativa deve estimular a criação de ideias. Para tanto, ela precisa: (a) Ser mais inspiradora do que é hoje. (b) Proporcionar uma experiência de aprendizagem autêntica. (c) Favorecer o crescimento pessoal e profissional das pessoas, enfatizando, além do saber, o fazer e o ser. (d) Proporcionar a materialização de sonhos (metas, objetivos e desejos) corporativos, profissionais e pessoais. E isso não se consegue com slides de PowerPoint cheios de bullet points e textos reproduzidos de livros e sites da internet. É preciso ir além… […]

Como encarar o mundo VUCA melhor preparado

O Mundo VUCA Dentro de todas as incertezas, uma certeza: vivemos em um mundo volátil, incerto, complexo e ambíguo, ou seja, no mundo VUCA (Volatility, Uncertainty, Complexe-te, Ambiguity), termo em inglês cunhado no final dos anos 90, com origem no vocabulário militar. Atualmente, os ambientes e contextos de negócios caóticos parecem ser o que há de “mais normal”. As organizações estão confusas, os cenários podem mudar a qualquer momento, sem dar indicadores de que a mudança acontecerá. A instabilidade é […]

O que é coaching e o que é mentoring: semelhanças e diferenças

É bastante comum as pessoas me perguntarem qual a diferença entre coaching e mentoring, já que atuo profissionalmente como coach e mentor. Sim, há diferenças. Algumas bem evidentes. Antes, é preciso pontuar algumas questões: (1) Todas as pessoas passam por momentos ruins ou de dúvidas, nos quais precisam de orientação para superar desafios, encontrar novos caminhos ou mudar de foco. (2) Não existe super-homens ou mulheres-maravilhas. Empresários de sucesso, notáveis líderes e empreendedores, como Nelson Sirotsky, Edson Bueno e Steve […]

Como desenvolver lideranças por meio da educação corporativa

O mundo muda velozmente e os líderes precisam evoluir. Habilidades e competências que levaram a êxitos passados, mesmo que recentes, não garantem que os levarão a conquistas futuras. É preciso avançar, sempre! O desenvolvimento das lideranças é imprescindível Líderes que deixam de aprender são facilmente ultrapassados e se tornam defasados. Os negócios e os mercados crescem, mudam, fundem-se, transformam-se, e os líderes precisam acompanhar todos esses movimentos. Contudo, não basta apenas aprender, é preciso colocar em prática o aprendizado. Transformar […]

Chefe versus Líder, uma comparação sem sentido

É comum surgir em nossas timelines, nas redes sociais, inclusive no LinkedIn, imagens comparando chefes com líderes. Geralmente, estas imagens possuem muitas curtidas e vários comentários carregados de emoção. Uma comparação sem sentido Mas será que faz sentido comparar chefe com líder? Eu não acredito! A minha experiência diz que não. A seguir, darei um exemplo… Uma vez, em uma palestra sobre liderança que ministrei, perguntei quem trabalhava – ou já havia trabalhado – com um verdadeiro líder ou uma verdadeira […]