SOLUÇÕES EM PESSOAS E EQUIPES

Criatividade, Inovação e Resolução de Problemas

A proposta do treinamento CRIATIVIDADE, INOVAÇÃO E RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS é desenvolver nas pessoas a capacidade de liberar o seu potencial criativo, estimulando-as para que adotem um “estilo criativo de ser”, criando ideias que gerem resultados, além de resolver e evitar problemas pontuais ou recorrentes de maneira criativa.

Temas como: ‘o que você faz com um problema?’, ‘bem-vindo ao século das mudanças’, ‘eu, um ser criativo’, ‘as novas bases da criatividade e inovação’, ‘ a caixa: crenças, processos e ferramentas’ e ‘toda problemática tem a sua “solucionática”‘, foram minunciosamente elaborados para atender às expectativas das organizações interessadas em identificar e desenvolver as capacidades criativas e inovadoras das suas equipes, proporcionando que os participantes possam ampliar as suas possibilidades de sucesso pessoal e profissional, agregando valor às suas atividades.

Carga horária: 16 horas /02 dias.

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Como Desenvolver Equipes de Alta Performance

As organizações desejam e precisam de equipes  de alta performance, mas formá-las e desenvolvê-las nem sempre é fácil. Então, como fazer para desenvolver equipes que entreguem mais e melhor? Com esta pergunta em mente, foi concebido o treinamento COMO DESENVOLVER EQUIPES DE ALTA PERFORMANCE, no qual os principais pontos para o desenvolvimento dessas equipes são abordados.

Este treinamento é dividido em quatro temas principais: a performance, a empresa, a liderança e a equipe.

Este programa oferece elementos para desenvolver equipes de alta performance, aumentar a cooperação dos seus membros, melhorar o desempenho de líderes e liderados e ampliar os resultados da organização como um todo.

Carga horária: 08 ou 16 horas / 01 ou 02 dias.

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Gestão do Tempo, Produtividade e Qualidade de Vida

Um dos grandes desafios do homem contemporâneo é “gerir o tempo”. Atualmente, há uma série cada vez maior de atividades, incluindo trabalho, lazer e descanso, nas quais podemos investir o nosso tempo. Contudo, a dificuldade em separar cada uma dessas atividades, os hábitos impróprios e a falta de disciplina, acabam fazendo com que haja desperdício de tempo precioso do nosso dia a dia. Quando falamos sobre gestão do tempo, na verdade, dizemos sobre o processo de administração de si próprio, pois o tempo é uma das poucas coisas que o ser humano nunca conseguiu controlar.

Por que vivemos reclamando do tempo, mas o desperdiçamos rotineiramente? Como administrar melhor o tempo, ser mais produtivo e ter mais qualidade de vida pessoal e profissional?

Respostas para estas e outras questões estão no treinamento GESTÃO DO TEMPO, PRODUTIVIDADE E QUALIDADE DE VIDA, cujo objetivo é conscientizar os participantes sobre a necessidade de otimização do uso do tempo, aplicando estratégias que permitam realizar suas atividades de maneira ordenada, tranquila e produtiva, bem como proporcionar melhor equilíbrio entre os vários papéis que exercemos e melhor qualidade de vida.

Carga horária: 08 horas / 01 dia.

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